EnergiDanmark lukker sag om milliardbonus
3 tidligere ansatte har krævet svimlende milliardbeløb i ekstraordinære bonusser i forbindelse med energihandel. Sagen handlede om en aftale, der blev indgået med Energi Danmarks forhenværende direktør. Energi Danmark har hele tiden ment, at den pågældende aftale var ugyldig, fordi den daværende direktør ikke havde mandat til at indgå en sådan aftale på vegne af Energi Danmark uden godkendelse fra selskabets bestyrelse. Aftalen blev ikke godkendt af Energi Danmarks bestyrelse i forbindelse med aftalens indgåelse
Nu er der indgået aftale om, at de tre tidligere ansatte alligevel skal modtage en kompensation. Den totale kompensation for hele perioden (2022-2023) for de tre tidligere ansatte tilsammen udgør i alt 74,6 millioner kroner inklusive allerede udbetalt bonus i henhold til deres ansættelseskontrakter på i alt 11 millioner kroner. Herefter frafalder de tre tidligere ansatte alle krav mod Energi Danmark.
Selskabets bestyrelse er overbevist om, at Energi Danmark havde en god sag. Aftalen om betaling af de god 75 millioner kroner er således en ren fornuftsbeslutning, lyder forklaringen fra bestyrelsen. Efter det oplyste, bunder den i, at der er tale om en speciel sag med meget store beløb involveret, og at en lignende sag aldrig tidligere har været prøvet ved domstolene i Danmark. For at eliminere enhver procesrisiko og betydelige sagsomkostninger har bestyrelsen valgt at indgå en aftale for at få sagen afsluttet. Med indgåelsen af aftalen kan Energi Danmark komme videre og koncentrere kræfterne om den fremtidige drift og udvikling af virksomheden.
Om sagens afslutning siger bestyrelsesformand i Energi Danmark Jesper Hjulmand og næstformand Jacob Vittrup: – Vi har tidligere meldt ud, hvad vi mener om forløbet, så der er ingen tvivl om, at vi værdimæssigt havde lyst til at køre sagen ved domstolene. Men rationelt set er dagens aftale den rigtige løsning for Energi Danmark. Ved at indgå denne aftale har vi fjernet en lille risiko – men dog en risiko – for at tabe et meget stort beløb. I stedet for at bruge energi, kræfter og mange penge på en lang og potentielt opslidende retssag, kan vi nu fokusere på at bringe Energi Danmark godt videre. Sagen har givet anledning til at kigge Energi Danmarks governance og risikostyring grundigt igennem for at minimere risikoen for, at en lignende sag kan opstå igen. Vi bakker hundrede procent op om Louise Hahn som ny adm. direktør i Energi Danmark og om alle de yderligere tiltag, som hun måtte finde nødvendige for at skabe yderligere transparens og god governance.
